[热]公司培训学习心得体会15(整理18篇)
公司培训学习心得体会篇1
吴老师的《员工执行价值》培训课,语言犀利,富含哲理,令人深思,听完感触颇多,体味、反思、总结、梳理,认为,执行力要得到很好的落实离不开以下几个要素:
公司培训学习心得体会篇2
来子公司已三个多月了,记忆犹新的还是心有余悸上岗前经理对我的培训,虽然讲得时间不是很长,但对于我们这些刚从学校步入工作岗位上的学生来说,简直是一剂良药。俗话说:“玉不琢,不成器。”刚从大学校门走出来的我们过惯了在大学中慵懒散慢的生活,自身个性也得到了充分地展现,但当我们走上个自的工作岗位上时,这便是那么地行不通。
还记得经理带领我们学习公司的经营—新新人类,贵在科技。经营理念—以质量求生存,以管理求效益,以品种求发展。的确,一个单位应该是一个团结战斗的集体。这个集体靠什么来维系、来支撑呢?那就是精神和经营理念!这种精神和理念是一笔无形的财富,它激励每一位成员为之奋努力。而事实证明我们公司走这条路是正确的,在xx年xx月份,我司xx品牌被认定为中国界定着名商标。这一特大喜讯将更加激励我们每一位新贵人向更高的方向发展。
工作中,主管的一席话,让我们深思。好高骛远是我们这代人的通病,总以为大学毕业应该找过好单位,干一份体面的组织工作。可现实的残酷很快当下让我们的梦想破灭了。回头看看我所经历的路,才知道脚踏实干才是呵呵。脚踏实地,树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番能干事业。好高骛远、作风漂浮,结果终究是诺塞县。
因此,真正静下心来,从小事做起,从点滴做起。一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大胜,养成脚踏实地、埋头苦干的聚润。
专门针对经理让我们学习的“个人执行力”让我从中有很多体会。办公室的其他工作千头万绪,任务杂。不仅要始终如一地对待,更要突出重点,扭住关键。从大处着眼,从细处着力。做好这些更要尽心尽力、尽职尽责,严格要求,主动适应其他工作的需要。
“快”,只争朝夕,提高办事效率。“明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎。”因此,要提高执行力,就必须强化时间观念和效率意识,弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服基层工作懒散、办事拖拉的恶习。
每项其他工作都要立足一个“早”字,落实一个“快”字,抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地需要进行时间管理,时刻把握工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后,养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。
“新”,开拓创新,改进工作方法。只有改革,才有活力;只有创新,才有发展。面对价格竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天,创新和应变能力已成为推进社会关系发展的核心要素。因此我们更应该随着时代的前沿前进。
最后,诚挚的感谢部门同事经理在工作中对我的帮助和关兴,也感谢公司给了我这样的时机,我将会在以后的工作中更加努力。
八、圆通而不圆滑篇3
假话全不说,真话不全说把圆通诠释的很深奥。圆通是指通达事理,处事灵活;而圆滑是形容为人处世善于敷衍、讨好,各方面都应付的很周到。圆滑只会道路越走越窄,圆通才是自己品牌打造的正确处事方式。
五、别怕失败,不为失败找借口,只为成功找方法篇4
并不是做每件事情都成功,也别害怕失败,失败并不可怕,世上有一条路不能拒绝,那就是成长之路,把困难和问题当成最好的机会,有失败才能反应出自己的不足,才能带来成长,才能汲取经验。失败是成功之母,要有屡败屡战的决心、走遍千山万水,说尽千言万语,想尽千方百计的态度。世上有一条路不能选择,那就是放弃之路,要知道,放弃只要一分钟,努力不一定能够带来成功,但放弃只能带来失败。
不要为了事情没完成而找任何借口,找借口的时间还不如用来找解决问题的方法,要相信世上没有做不成的事,只有做不成事的人。方法总比困难多,找借口只能让自己寸步难行。找借口之前先扪心自问自己是否竭尽全力了呢。往往是事情不难,难就难在借口太多,而没把找借口的时间去想方法。借口是成功最大的绊脚石。
公司培训学习心得体会篇5
这次我参加骨干培训班让我有了很大的感触,我知道了一个人不仅要有欲望,还要有自己的原则和想法。很多时候我们会为了达到目标而遗忘自己的原则,但是如果我们不能及时改正自己的话,会造成更大的错误。我曾经也有过这样的体会,当自己成长起来之后,对目标和未来的追求度会更高,有时候为了一个目标不得不放弃自己的原则问题,其实这是不对的。我们一定要保留自己的原则,也一定要为自己的行为负责。这也是我此次培训中成长最大的一点。
“骨干员工”这个称号是让人向往的,而我这次能够参加这次骨干培训无疑是各位领导对我的肯定和支持,这一点我真的非常感谢。所以对于我这份工作,对于我自己的人生而言,我相信这次培训都有着极大的意义,也有着一定的纪念意义。所以这短短的培训时间让我明白了非常多的道理,我饿也从中吸取了很多的养料,然后茁壮的成长,去取的更好的的成绩,为公司创造更多的价值,也为自己的工作达到最大的价值化。这是我这次培训中感触把很深的第一点。
其中有一位培训老师说了这样一句话,“如果你成为了一名领导,那么你即将面对的比之前更加的艰难,你需要一个坚定的决心和一份矢志不渝的坚持。”这一句话给了我很大的额启发。平时我最缺陷的就是坚持,我没有办法做到持之以恒,也不知道该怎么去坚持。我认为只要自己每天的工作都完成好了,都是对这份工作最大的报答。其实不然,我们需要去坚持自己的标准,好好的去创造自己价值,然后好好的去创造自己的理想,只有这样我们才能够脑吃一个好的状态进行工作,我们才能够达到一个更好的水平,这是我们的应该去实现的一部分,也是我们应该去抵达的一个目的地。
骨干学习培训比一般的培训增加正式,我也非常珍惜这样机会,甚至喜欢上了培训的感觉,因为真能够给我带来很大的而改变,能够让我变得更好,也能够让我成为一个更加优秀的人。不辜负领导以及同事们对我的期盼,这就是我现在最大的而目标。好好的体会室内自己,然后去争取机会,成为一个更加优秀的人,也成为一个更加勇敢无畏的人。
六、要有激情的燃烧篇6
我不去想是否能够成功,既然选择了远方,便只顾风雨兼程。这是何等的一种激情。做事就得如此,激情是促使人快速前进、发展的动力。三分钟热度只会一事无成。一件事如果值得去做,她就值得你去做到最好,而非是感觉挺好,行动起来却是蜻蜓点水,也是一种不负责任的表现。要做到责任未尽完,行动永不止。
公司培训学习心得体会篇7
20xx年4月2日—7日,我们参加了四旺投资担保岗前培训,能参加这次培训,我们深感荣幸,同时也非常珍惜公司给予我们的这一次增长知识、提高能力的机会。
这次培训主要是针对贷款部门的培训,虽然只有短短五天,但是公司贷款部门的前辈们还是给我们精心准备了丰富的学习大餐,小至公司的服务礼仪,大至公司的环境与政策。给我们培训的有部门副总杜金科(现任公司总经理),业务副总戴炯等资深贷款行家,给我们授课时认真负责,对新员工提出的问题不嫌烦琐的讲解。参加的几位同仁中也不乏有业内高手,课余时间、进餐时候我们经常互相交流,他们也不怕辛苦手把手地向我们讲解:贷款新业务的探索、贷款业务的风险防范点、贷款流程及三查要点等。虽然我们学习的时间只有五天的时间,但是我们的收获颇多:
第一,专业知识武装好。通过专业知识的解读,从根本上理解了小贷公司的贷款业务并不是我们最初想象的那么简单的放贷流程,而是需要客户经理准确把握信贷知识,深入了解企业本身及其所在行业;即使放款了,贷款也不是工作的完成。专门的贷前调查、认真的贷后审查和完善的贷后检查始终贯穿于每笔业务的全过程。
二是案例实训让我们身临其境。在授课过程中,各位前辈尽量把学习知识点溶于案例中,通过真实案例的陈述与解读,让我们对贷款理论知识更有了一个更透彻的理解,对今后自己工作有了一个初步的认识。
短暂而又紧张的学习时间就快结束了,五天的学习让我们每一个人在脑海中对公司有了一个全新的认识,这不仅仅包括对理论知识的一个简单的掌握,更是对这份工作专业精神的一种崇拜。为了今后能够快速、准确和精确的工作,少出现在差错,我们需要在工作中认真认真再认真,调查调查再调查,因为我们在心底深深地爱上了这个行业,更深深地明白了自己肩负的使命。
培训给予我的,远不止这些,路漫漫其休远兮,吾将上下而求索。我们一定会在今后的工作中严格要求自己,交出一份让自己、让领导、更让企业满意的答卷。
公司培训学习心得体会篇8
近期,我有幸参与了我们公司的一项新员工培训计划。这次为期两周的培训活动,从理论到实践,涵盖了广泛的领域,旨在帮助我们更好地了解公司文化、提高职业技能并增强团队协作能力。
这次培训让我受益良多,尤其是在团队协作、沟通和问题解决方面。我意识到,有效的沟通不仅仅是信息的传递,更是价值观的共享和情感的共鸣;我了解到,在面对困难和挑战时,如何保持冷静,并积极寻找解决方案的重要性;我也体验到了在团队中发挥个人优势,同时接受他人贡献的快乐过程。
此外,我也学到了很多关于公司业务和行业趋势的新知识。这让我对公司的运营有了更深入的理解,也让我对未来的工作有了更清晰的目标。我更加明白了,作为一名员工,如何将个人目标与公司目标紧密结合,从而更好地实现个人价值。
这次培训也让我看到了自己的优点和不足。我认识到,每个人都有自己的优点和潜力,关键在于如何找到并发挥它们。同时,我也明白到,只有不断学习和成长,才能适应快速变化的工作环境。
总的来说,这次培训对我来说是一次宝贵的学习和成长机会。我不仅学到了新的知识和技能,也更加深入地了解了公司和团队。我期待在未来的工作中,能够将所学应用到实践中,为公司和团队做出更大的贡献。同时,我也将保持开放的心态,继续学习,不断提高自己。
公司培训学习心得体会篇9
这次我参与骨干培训班让我有了很大的感受,我知道了一个人不仅要有欲望,还要有自己的原则和想法。许多时候我们会为了到达目标而遗忘自己的原则,但是假如我们不能准时改正自己的话,会造成更大的错误。我曾经也有过这样的体会,当自己成长起来之后,对目标和将来的追求度会更高,有时候为了一个目标不得不放弃自己的原则问题,其实这是不对的。我们肯定要保存自己的原则,也肯定要为自己的行为负责。这也是我此次培训中成长最大的一点。
“骨干员工”这个称号是让人憧憬的,而我这次能够参与这次骨干培训无疑是各位领导对我的确定和支持,这一点我真的特别感谢。所以对于我这份工作,对于我自己的人生而言,我信任这次培训都有着极大的意义,也有着肯定的纪念意义。所以这短短的培训时间让我明白了特别多的道理,我饿也从中吸取了许多的养料,然后健壮的成长,去取的更好的的成绩,为公司制造更多的价值,也为自己的工作到达最大的价值化。这是我这次培训中感受把很深的第一点。
其中有一位培训教师说了这样一句话,“假如你成为了一名领导,那么你马上面对的比之前更加的困难,你需要一个坚决的决心和一份矢志不渝的坚持。”这一句话给了我很大的额启发。平常我最缺陷的就是坚持,我没有方法做到持之以恒,也不知道该怎么去坚持。我认为只要自己每天的工作都完成好了,都是对这份工作最大的报答。其实不然,我们需要去坚持自己的标准,好好的去制造自己价值,然后好好的去制造自己的抱负,只有这样我们才能够脑吃一个好的状态进展工作,我们才能够到达一个更好的水平,这是我们的应当去实现的一局部,也是我们应当去抵达的一个目的地。
骨干学习培训比一般的培训增加正式,我也特别珍惜这样时机,甚至喜爱上了培训的感觉,由于真能够给我带来很大的而转变,能够让我变得更好,也能够让我成为一个更加优秀的人。不辜负领导以及同事们对我的期盼,这就是我现在最大的而目标。好好的体会室内自己,然后去争取时机,成为一个更加优秀的人,也成为一个更加英勇无畏的人。
七、学会适应环境篇10
要想改变世界,就要先适应世界。不要总是抱怨周围的环境,抱怨只会对自己心情造成阴影,给自己徒增烦恼。既然改变不了环境,就去适应他,既然改变不了天气,为什么就不能改变自己的心情呢。武侠小说中经常提到的一句话:人在江湖,身不由己,所以,还是改变自己适应环境吧,其实,有时奇迹就是从改善自己开始的,少想外界怎样差,多想自己如何做。
公司培训学习心得体会篇11
这段时间以来的学习工作当中,还是应该要更加的努力的,作为一名xx的员工,我对自己各方面还是比较有信心的,也希望在这样的环境下面去履行相关的义务,这对我也是一次提高,在未来的工作当中,我也一定会继续去维持好的状态,这次培训期间我也有一番心得。
这段时间我一直对自己的工作比较有信心,在这方面我觉得很有意义。这也是我下一步要坚持做好的。在培训过程中,我也认识到了自己各方面的问题。培训期间,我还是觉得很有意义。公司在各方面对我们还是很有耐心的。通过这次培训,我觉得自己还有很多需要提高的地方。在这一点上,我也觉得很有意义。我相信我在以后的学习中可以做得更好,有动力,对我来说也很充实,在专业知识上也得到了很多的提升和锻炼。我以后一定会坚持在学习上做得更好。
这段时间以来在工作当中,我还是觉得很有必要的,这对我也是一个很大的提高,在这一点上面我确实还是应该要坚定好自己的态度,确实我还是应该要努力去维持下去的,所以接下来在xx这里我一定会继续去做好自己的本职工作,我一定不会辜负了老师的期望,我会让自己坚持去做好分内的事情,这次培训我也学习了,也进一步的明白了这份工作对我的意义,我还是感觉非常的好,对于的影响也比较大,通过自己的不断学习,做出相关的准备,这样才能够做出更好的成绩来。这短暂的培训期间,虽然有一些问题,但是我觉得我还是感触良多,在这一点上面自己也得到了相关的认可,我感激周围同事的认可,感激公司对我的重视,让我能够参加这次的培训学习,这是个机会,让我进一步的了解公司的方向,当然我觉得今后的工作当中,个人的努力还是第一位的,也是作为一名xx员工应该要坚持去做好的,体现自己的价值非常重要,我也对自己各方面充满的动力,并且对此我也是在不带的积累经验,我不会辜负了公司的期望,也不会让自己继续消耗时间了,并且会用实际行动去证明自己,不会影响了接下来的发展方向,作为一名xx的员工我一定会树立好的榜样,以后坚持做出更好的成绩来,去坚持做的更好一点。
二、立即行动篇12
世界上最长的距离,是耳朵到脚下的距离。意思分解来说就是入耳容易入脑难,入脑容易入心难,入心容易行动难。我们确定要做某些事情就立即行动,不要犹豫不决、优柔寡断,要知道,当你犹豫时,别人早已经先前赶到了目标超越了你,你就永远落后别人一步。千万不要做《谁动了我的奶酪。》里边的哼哼和唧唧,而要做嗅嗅和匆匆那样的。再长的路只要一步一步坚持走总能达到终点。再短的路你迈不开脚就永远不能到达。讲的就是这个道理。所以,放下心牢,不要去想,马上行动。成功始于心动,成于行动。
公司培训学习心得体会篇13
毕业之后的我很顺利地得到自己的人生的第一份工作,而同时,我的很多同学还在东奔西跑地找工作,在严峻的就业形势下,公司为我提供了如此珍贵的一个工作机会,我倍感珍惜!
公司为了帮助我们这些新员工尽快适应公司环境与工作,特为我们提供了培训课程,通过这次培训和学习,我知道我们的公司是湖南广播影视集团指定的广告一级代理公司和节目发行公司,我们能够运用本身所拥有的优质媒体资源,无缝植入王牌节目,结合线下活动推广,凭借强劲的整合营销平台,帮助国内外企业更有针对性、更有效地进行大众传播和营销推广。我们公司改进了传统的广告投放模式,能为广告主提供全方位的整合服务。我们公司是一个充满活力、勇于创新的团队。这个团队就像奔腾向前的骏马,正勇往直前!
通过培训,我还知道如何做到从学生到职员的社会角色转变。我认为在学校,我们的主要任务是学习,是为获取知识,提升自己,是一个索取的过程。走出学校,我们应该主动承当起为服务社会的责任!所以当刘老师问大家:有谁认为自己是在打工的?请举手时,我反观自己,不是这种心态。不错,工作是我们获取生活来源的一种方式,但更应该是我们回报社会,感恩社会,并实现自身价值的一种方式。我们应该以一种敬业的态度去把工作做好,当我们专心于自己的工作时,我们会得到一种愉悦的享受,这个境界离我们事业有成的人生目标也就不远了。所以说是工作,还是事业,取决于我们的态度,工作是谋生,事业是人生,态度决定命运!
这次培训之后,我感到收获到了一颗丰盈的心,培训课程结合了一系列的哲理故事,让我记忆犹新,受益匪浅。在这里顺便说一声:真的很感谢公司及**老师!希望公司及**老师能为我们提供更多这样的共同学习成长的机会!
半年过去,在**经历的传、帮、带及部门同事的热心帮助与支持下,我能协助郑总做一些客户中心的日常工作,也初步了解了广告业务的工作流程。作为客户代表,我们的一言一行都代表这公司的形象,只有足够专业,才能够给客户留下良好的,深刻的印象。为了尽快将工作做好,有时下班后我会选择留下来看点专业书籍,我坚信努力就有机会成功!
三、讲究方法篇14
会道的一缕藕丝牵大象,盲修者千钧铁棒打苍蝇。一句话道破了做事要讲究方法,不仅要埋头苦干,还要抬头巧干才能把事情干快干好,用好的方法做事会事半功倍,不当的方法不但浪费了时间还会把事办的一团糟。当发现自己的方法和最终的目标相违背时要适时修改方法,不能只顾埋头前行而不知航道已经发生倾斜。
一、要有明确的目标,而且还要对其量化篇15
梦想写在沙滩上,目标刻在岩石上。讲的就是目标的明确程度。有清晰明确的目标,行动才有所方向,才有可行的对目标量化的计划实施。目标不明确,行动起来眉毛胡子一把抓,想起这个做这个,想起那个做那个,东扑西扑,不仅浪费了时间,还会造成精神崩溃。有明确的目标,并紧盯量化的小目标,按有章可循的计划一步一步去做,最终,目标会越来越清晰可见,最终实现目标。
公司培训学习心得体会篇16
近期,我所在的公司举办了一次组织文化培训,旨在加强员工对公司文化的认知以及今后的公司发展方向。我参加了该培训,并在此过程中受益匪浅。在本文中,我将分享我在公司组织文化培训中的体验和收获。
第一段,回顾培训课程。
首先,我想回顾一下这次公司组织文化培训的课程安排。整个培训分为三个模块,分别是公司文化介绍、公司战略规划、以及人才发展。其中,课程设置得非常合理,针对性强,让我们员工能够逐渐递进地了解公司的背景、发展战略、价值观以及培养计划等各方面信息。
第二段,感悟公司文化的重要性。
通过这次文化培训,我深深地感受到了公司文化的重要性。公司文化是公司的灵魂,是公司不可分割的基础组成部分。每个公司都有自己独特的文化,就像每个人都有自己的个性一样,公司的文化也体现着公司的个性和特点。只有真正认同并践行公司的文化,才能在公司中获得更好的发展机会和提升空间。
第三段,深化对公司战略规划的理解。
在公司战略规划的模块中,我们深入了解了公司的目标和发展方向,以及公司未来预计面临的机遇和挑战。通过这个环节,我更清晰地认识到了公司的未来战略规划,增强了我对公司未来的信心和预期。
第四段,对人才发展的思考。
在人才发展的模块中,我们了解了公司为员工提供的各种培训及发展机会。同时,公司也明确了员工在公司中的职业发展路径,并提供相应的助力。这个环节让我思考到在公司中如何不断进步和成长,以达到个人职业目标的同时,为公司作出更多的贡献。
第五段,将所学应用到实际工作中。
最后一个环节是将所学应用到实际工作中。通过案例探讨和分组讨论,我更深入地理解了公司文化、公司战略和人才发展与实际工作的关系。在今后的工作中,我将把培训所学知识和思考应用到实际工作中,以更好地为公司做出贡献。
总之,在这次公司组织文化培训中,我学到了许多东西。我更加深刻地认识到公司文化的重要性,理解了公司的战略规划,思考了个人在公司中的职业发展路径,并且将所学应用到实际工作中。这次培训增强了我对公司的认知,也提高了我的工作能力和职业素养。这次培训对我个人的成长和公司的发展都是一次难得的机会。我将尽自己所能,用所学所悟,为公司做出更多的贡献。
四、摆正心态篇17
没有卑微的工作,只有把工作卑微化的人。讲的是一种做事的态度,不要不屑于做某些事情,把平凡的事情作好就是不平凡,一屋不扫,何以扫天下、把自己一放小,世界就变大、不积跬步,何以至千里。说的就是这种道理。也不要看别人不顺眼,看别人不顺眼往往是自己的修养不够,也会把自己的人格降低,到头来烦恼的就是自己,就真的是庸人自扰了。摆正心态,踏踏实实做人,认认真真做事,把小事作好就是大事。
九、虚心请教,放下心牢篇18
只管开口,大不了回到原点,不要认为不好意思,人无完人,三人行还必有我师焉呢,所以该请教请教,不能碍于面子、架子而失去学习的机会。
员工执行价值培训课几点心得,作为日后工作生活中执行力的准则,做到以后不再有我不行,我没有做过、没有准备好,这不是我的原因,这件事这样做行不行呢。是做还是不做呢。,我不喜欢和某人打交道,这件事做不成,到此为止吧……等有碍于执行的因素。