经理助理工作职责范围(收集9篇)
经理助理工作职责范围篇1
1、努力作好总经理的参谋助手，认真做到全方位服务;
2、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;
3、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
经理助理工作职责范围篇2
1、负责公司车辆、车队的管理以及公司各部门用车的安排;
2、负责公司各部门工作的`监督和相关数据的统计汇总，如：人事行政部员工后勤满意度调查、饭堂食材的采购分析;售后部《售后短信回访表》汇总、售后投诉统计、售后项目任务完成时间统计和售后满意度统计;外贸部货代询价监督等等;
3、负责公司ERP物料审单、物流整车监督等;
4、负责公司某些对外部门会议的参加和人员到访的接待安排工作;
5、完成总经理下达的其他工作任务。
经理助理工作职责范围篇3
1、协助总经理对公司进行团队管理;
2、做公司战略规划、日常管理的智囊;
3、负责总经理的日常行程安排;
4、负责总经理文件，信件，函电的接收与转达;
5、负责总经理日常经营工作中文件的起草;
6、负责来访的接待、商务随行;
7、协助安排外出行程、准备资料。
经理助理工作职责范围篇4
1、协助客户经理进行项目的投标资料准备，完成投标工作。
2、协助客户经理进行合同签订期间的各项工作。
3、协助客户经理进行执行阶段的内部管理工作。
4、协助客户经理进行执行阶段的外部沟通工作。
经理助理工作职责范围篇5
1、公文管理：组织营销中心层级公文编写工作;负责营销中心管理层批阅公文的流转、催办，落实文件收集、整理、报送工作;
2、考勤管理：负责营销中心管理班子成员考勤(营销总、专业部门总监);
3、秘书服务：负责营销中心总经理办公室管理、出行管理等;
4、会议管理：负责宣贯或细化总部和区域会议管理制度，协助开展会务住宿、用餐统计及场地预定，做好会务预算结算工作;
5、行政接待：负责落实所属营销中心对内、对外等行政接待工作，负责所属营销中心各部门招待费使用的审核、检查;
经理助理工作职责范围篇6
1、负责监督各项目计划的执行情况，定期汇报项目总体情况;
2、组织招开部门例会、参加公司要求参加的各种会议，做好会议记录并存档;
3、负责督促检查部门人员执行公司各项规章制度情况的具体工作;
4、协助部门编制部门工作总结与计划;
5、协助做好内部各部门的沟通、协调工作;
6、完成领导交办的其他工作。
经理助理工作职责范围篇7
1.协助总经理制订经营计划、预算计划和发展策略。
2.协助总经理处理各种日常事务及与公司各部门间的协调与沟通。
3.协助总经理进行对外事务的联络，包括政府部门、公司重要客户及合作伙伴的建立与维护。
4.协助总经理进行市场、营销、公关方面工作。
5.协助总经理进行商务会议和谈判等。
6.协助总经理开展投融资、上市准备方面工作。
7.完成总经理交办的其他工作。
经理助理工作职责范围篇8
1、协助总经理处理与客户对接方面的工作;
2、协助总经理处理日常基础事务性工作;
3、撰写总经理的有关报告、文件，负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
5、完成总经理交办的其他临时工作;
经理助理工作职责范围篇9
1、独立操作阿里巴巴外贸平台，包括产品信息发布、优化、回复询盘等;
2、协助外贸经理运营阿里店铺，提升曝光率及转化率;
3、协助外贸经理跟进订单事务，如跟踪内部生产、订单协调、报关出口、联系物流、售后处理等;
4、参加国内外展会(如香港美酒展、美国芝加哥家居展、法国法兰克福展等);
5、协助外贸经理管理本部门事务，如新员工培训、销售方案拟订、展会预定、补贴申报、出口退税等;
6、做好市场信息的收集、统计、分析，了解和发掘客户的需求，给外贸经理提供各类销售参考数据。
