技术负责人岗位职责(9篇)
技术负责人岗位职责篇1
1、负责各检测部门检测工作的具体实施，组织、指导、检查和监督检测员的工作。
2、熟悉掌握所承担的.检测项目的检测规程和操作程序。
3、负责安排做好检测室环境、检测设备的维护、保养工作。
4、负责安排做好检测设备的管理工作，设备校准或检定、期间核查、自检自校工作，负责确定本部分检测设备的计量特性、分类、校准或检测周期，并对校准结果进行适应性判定。
5、负责利用公司的培训软件对检测员培训及考核工作。
6、作为授权签字人，签发检测报告，控制报告质量。
技术负责人岗位职责篇2
岗位职责:
1、负责工程技术及质量控制,及时编制工程施工、材料计划并做好技术交底;
2、贯彻执行国家和地区颁发的各种技术规范、规程、质量管理制度及技术措施等,并在施工中严格督促实施;
3、做好施工组织设计和进度计划的'编制,搞好工程测量和复核工作;
4、严格把好材料试验关,按时记录施工日志,做好内部资料管理,精心编制竣工资料;
5、贯彻执行公司质量体系文件和工程项目质量计划,组织开展技术攻关活动,推广应用新技术、新工艺、新材料;
6、协助项目部其它部门搞好有关配合工作;
7、能接受省内外各地工作安排者优先考虑。
任职要求:
1、大专以上学历或同等学历,工民建及相关专业毕业,工程师以上职称,通过二级建造师考试优先;
2、5年以上工程管理经验,2年以上施工企业项目技术负责人工作经验;
3、熟练操作AutoCAD绘图软件和office办公软件,熟悉建筑图纸、施工方案编制及建筑施工技术规范;
4、优秀的沟通协调能力及文字表达能力;
5、严谨、责任心强、细致耐心。
技术负责人岗位职责篇3
岗位职责
1、负责项目的技术管理工作，制定技术管理工作目标;
2、组织施工图纸会审及进行技术交底;
3、组织解决工程技术问题，并提供处理意见和改进意见;
4、组织编制项目整体工程策划、批量精装工程策划、工程样板专项策划、工序移交专项策划等;
5、负责监督检查施工单位是否按施工图纸要求和工程规范要求进行施工;参与关键部位、重点、难点部位的`验收;严格检查工程质量，把好工程质量关;
6、审核监理单位的监理规划大纲、监理实施细则;
7、审核施工单位施工组织设计、专项方案等各类技术文件。
技术负责人岗位职责篇4
1、主导食品试验室检测技术相关事务工作。
2、负责内外部评审的技术工作，包括开展新项目的审批确认，组织检测方法验证确认工作，现场评审盲样考核支配等；
3、负责人员技术培训和考核，制定技术培训规划及年度培训安排，指导分析人员进行相关课题探讨，并撰写论文和技术总结；
4、对客户、业务人员、分析人员询问的`技术问题进行解答和指导，对客户要求的测试标准进行评估，分析可行性；
5、为部分重点客户供应针对性的检测解决方案；
6、支配试验室人员进行技术文献和资料的查找，必要时赐予技术指导，；
7、负责对检测活动中的技术事故进行分析，并提来源理看法；
8、帮助业务进行部门大客户现场勘查工作，审核制定检测指标和相应检测方案；
9、对偏离技术程序的活动进行追溯和调查等；
10、帮助进行选购仪器设备的选型和技术审核；提交每月的技术工作汇报；
11、对检测结果进行有效性评估并帮助最终报告的审核工作；
12、完成上级交代的其他任务。
技术负责人岗位职责篇5
1、负责项目部技术管理工作;
2、从事精装修项目技术管理3年以上;
3、熟悉精装修各项工艺流程、施工规范和验收标准;
4、能独立编制各项技术文件(含安全技术专项方案),能独立解决施工中具体技术问题;
5、具有初级以上技术职称。
技术负责人岗位职责篇6
1、负责整理客户资料;
2、接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接;3、负责联络沟通客户;
4、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持;5、相关的销售协议、合同等存档管理。
6、建立客户资料及档案，完成相关销售报表;
技术负责人岗位职责篇7
1、主动应用新技术、新材料、新工艺，确保工程质量。
2、负责组织施工项目的质量评定，并参与隐藏工程验收和分项分部工程的质量评定与验收。
3、责组织质量事故的处理工作，针对工程特点制定质量通病的防治措施。
4、责组织按编制竣工资料的.要求收集、整理各项资料，参加工程的结算审定工作，供应各项经济技术签证资料。
技术负责人岗位职责篇8
职责：
1、负责移动端，WEB端的界面视觉设计工作，包括布局、图形、图标等GUI要素；
2、公司项目软件中的界面设计、编辑、美化等工作；
3、负责开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计各编辑；
4、具备良好的'代码书写规范能力更佳，具有出色的独立工作能力，较强的执行力；
5、具备良好的学习和沟通能力，思维敏捷，善于沟通和团队协作。
岗位要求：
1、擅长PS，DW，AI等设计软件的使用；
2、了解IE、FIREFO、CHROME等主流浏览之间的差异，具备进行跨浏览器开发经验；
3、了解1—2个主流的开发架构和基础的开发流程。
4、能力优秀者可放宽学历和工作经验的要求（应聘时请带上个人作品）
5、良好的美学修养；
6、本科以上学历，三年以上工作经验，美术、平面设计、计算机等相关专业优先；
技术负责人岗位职责篇9
1、贯彻与遵守国家相关的法律法规、规范标准和公司的技术质量管理制度、公司的各项规章制度，负责引导技术人员技术创新，指挥与带领质量管理、项目技术做好工作，提高工程技术含量，顺利完成公司技术管理工作；
2、了解与熟识设计图纸，参与和组织相关人员进行咨询设计、会审设计图纸工作，并向各个部门成员及专业工长们做好技术交底、检查监督、落实执行。
3、检查技术人员做好技术质量资料的整理工作，监督与保障真实的、完整的、有效的整理资料；
4、根据下达的总项目进度目标，进一步分解成详细的每月、每周的进度计划，保障项目的按时完成；
5、做好质量、安全等技术管理措施，指导相关的工作人员认真按照组织设计的规范标准执行、做好各类技术措施及计划工作，做到礼貌的、完全的'执行任务；
6、深入项目作业现场，充分了解项目情景，及时准确的帮忙解决执行过程中出现的种种问题，做好计量、试验、测量管理工作，并做好相关的记录；
7、做好关键工序和容易造成质量问题的工序的事先预防工作，及时与相关工作人员进行技术交底，并负责与监督执行情景；
8、完善工程技术档案、负责整理、收集各项技术资料的工作，进行汇总和上报，并按要求做好编写科技成果申报材料和工程技术总结的编号；
9、指导与实施新技术、新工艺、新材料的推广执行工作，落实科技技术示范，对于新技术的推广及开发做出合理的提议；
10、全面负责做好竣工经验收工作，收集、整理工程技术、试验资料和竣工验收资料，并做好归档保存；
11、检查和抓好质量管理，对于质量事故的发生，认真开展事故分析并提来源理报告方案和预防事故再度发生的措施，做到深入了解原因、及时处理问题；
12、负责组织技术成员进行技术提升、岗位技术培训工作，帮忙提升操作技能及技术水平，并参与技术水平的考核评定工作；
13、督促及时、准确的记录好施工日记及办理施工技术文件、审核工程及时档案资料、上报公司要求的各类统计报表、总结资料；
14、对项目技术管理中提出的改善意见进行检查落实，协调配合、解决好其他技术难题，顺利的完成交办的工作任务。
