电力工业的特点范例(3篇)

电力工业的特点范文篇1

[关键词]电力企业思想政治建设

中图分类号：F426.61文献标识码：A文章编号：1009-914X（2016）22-0292-01

电力企业思想政治工作与企业文化建设作为企业管理中两大不可或缺的“要素”，为电力企业的高效运行提供了强大的精神动力和智力支持。二者各有特定的涵义和内容，但同时又都担负着调动员工积极性、提高经济效益、促进企业发展的任务，二者相互渗透，相互促进。因此，将培育电力企业文化与思想政治工作有机结合起来，明确企业文化的导向，紧贴生产经营管理，把无形的东西转变为实实在在，并能通过努力获得实惠的东西，使电力企业的文化真正起到凝聚人心、统一步调的作用，从而使电力企业在激烈的市场竞争中立于不败之地，确保电力企业的全面、协调和可持续发展。

一、电力企业文化建设

（一）电力企业文化建设的特征。电力企业文化的行业背景决定了电力企业文化的基本特征。电力企业文化以“人民电业为人民”为行业宗旨，也是我国电力行业的根本方针。一是常抓不懈的安全意识。它是供电企业最为重要的，也是建设、完善和发展最好传统的价值理念;二是高度的组织纪律性和责任心。电力人员职业道德特别强调职业生活的高度组织纪律性，要以高度自觉又不盲从的态度执行命令和听从指挥。这是电力生产系统的特点决定的，也是电业人长期以来形成的铁的组织纪律;三是团结协作，奋力拼搏的集体主义精神。电力企业技术密集、自动化程度高，需要连续生产作业，需要相互协作、密切配合、团结互助、奋力拼搏是电力生产的要求，也是电业人员职业道德的基本要求之一;四是电力企业文化建设要以突出安全生产、经营管理为重点，但同时也兼顾到质量、效益和市场。质量是与安全理念有紧密联系的，也是电力企业传统理念之一。

（二）电力企业文化的核心内容。电力行业在长期的生产管理和经营过程中，形成了电力企业的基本文化体系。在改革后，电力企业文化在保持电力企业文化的精髓和继承的同时，又有新的发展。这包括电力企业的企业精神、企业价值观、企业安全观、企业工作作风和行为准则、企业经营思想、管理模式、人才知识观等一系列企业文化的核心部分。

二、电力企业思想政治工作

（一）电力企业思想政治工作现状

1、对思想政治工作重要性认识不足。一些人错误地认为加强思想政治工作会干扰公司抓安全、抓“效益”工作。还有的认为，思想政治工作是耍嘴皮子、看不见、摸不着，多一点、少一点无关紧要，因而工作常常是“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”，“一手硬、一手软”现象仍然比较普遍。

2、职工个人宿求认识不足。当前，电力企业职工素质不断得到提升，大家民主法制意识的增强，人性化、民主化、个性化的需求逐渐增多，开始更多关注企业制度的合理性和公平性，关注企业的前景命运和发展方向，关注个人的发展空间、生存环境，关注团队的凝聚力、向心力，关注企业难点和热点问题等，呈现出多样化的态势。

3、思想政治工作载体需进一步拓展。以往电力企业开展思想政治工作所依托的载体主要是组织说教、读书看报、文体活动，这些基本能满足企业的特点和员工的需求。随着社会的发展与进步，企业的办公生产以及生活条件逐渐得到改善，而网络的普及，使世界范围内的思想观念、意识形态相互交流融合，思想政治工作的载体正是随着社会和企业的发展以及职工素质的提升而不断发生着变化。

（二）推动电力企业思想政治工作的途径

1、加强电力企业学习型组织建设，实现教育管理与业务工作相结合。在强化教育管理为思想政治工作添火加油的同时，还要通过强化业务工作来拓展思想政治工作的内涵，把思想教育溶于生产工作的各个环节。

2、电力企业思想政治工作力求创新，实现讲原则与灵活求是相结合。开展思想政治工作的本身就是一个服务过程，因此必须坚持服务为主的主导思想，以变应变，在坚持大是大非问题讲原则的同时，对一些不违背上级政策精神的具体事则采用灵活求是的处置方法，这样思想政治工作就有说服力、感召力和战斗力。

3、电力企业思想政治工作坚持点面结合，实现先进性与广泛性要求相结合。在思想政治工作中要贯彻实事求是精神，坚持从实际出发，把先进性与广泛性的要求结合起来，努力发挥二者之间的相互影响和相互促进的作用，这样思想政治工作不但更富有针对性和实效性，而且更富有生机和活力。

三、电力企业思想政治工作与企业文化建设的关系

（一）电力企业思想政治工作和企业文化建设的联系

电力企业思想政治工作与企业文化的互补作用。在管理上，西方企业在长期的发展过程中，积累了大量的管理经验和经济文化，在管理方面提到了新高度。思想政治工作是我党的优良传统和优势，是长期革命和建设的总结和概括。我们可以借鉴西方企业文化理论，但不搞没有政治方向的企业文化。它们应相互补充，建设具有中国特色的社会主义企业文化。在行为方式和体系上，思想政治工作的行为方式一般表现为关心理解、沟通行为、研究行为等，为企业文化建设提供了重要的、指导性的方法。而企业文化研究和运用的商品经济行为、环境建设行为、非组织交流行为等，对思想政治工作又起到了补充和完善的作用。

（二）电力企业思想政治工作和企业文化建设相结合的途径和方法

1、要有相应的组织机构和队伍。相应的组织机构和队伍是电力思想政治工作与业文化有机结合的组织保证和基础条件，否则加强电力企业思想政治工作和企业文化建设就会变成一句空话。在具体操作中，应实行“第一负责人”负总责，相应的组织机构进行密切配合。

2、注意掌握运作原则。要把尊重人、关心人、理解人与教育人、培养人、改造人作为必须遵循的一个基本指导原则。无论是企业文化建设，还是思想政治工作，都是做人的工作，目的是开发人的潜能，调动人的积极性。因此，要以诚待人、以情感人、以理服人，真心真意地依靠职工办企业，从思想上承认他们的主人翁地位，制度上保证他们参与管理的权力，工作上支持他们大胆创新，生活上关心并解除他们的后顾之忧，帮助他们排忧解难，引导他们奋发向上。

3、注重电力企业文化培育。电力企业文化是企业发展的精神动力和支柱，是企业全体员工应具有的行为规范和思想境界。当前电力企业体制改革处于攻坚阶段，改制企业要生存、发展、壮大，必须注重培养出体现时代性、符合企业行业特点、适应企业发展的企业精神。

参考文献：

[1]常亚芳.论和谐社会构建中企业文化建设与思想政治工作的关系[J].管理观察，2009.28.

电力工业的特点范文

当前贵州支柱产业

发展的基本情况

经济增长是一个多变量函数，决定经济增长、经济产出至少有以下四个要素：制度架构（也可称之为制度资本），如产权保护、民主、法治等等；自然资源禀赋，如离海岸河流的远近、石油、各种矿产的储藏情况；劳动力，它的数量、成本、素质等等；土地。这四大要素中间的任何一项越多，该国（地区）的经济增长就可以快一些，收入就能多一些。贵州也是一样，在发展过程中，也是依靠已有资源即丰富的能源、矿产、生物、气候、旅游、文化、人力资源来发展的。

以电力、煤炭为主的能源产业拉动经济增长的特点进一步突出。到2006年，第一批“四水四火”电源项目全部建成，全省发电装机容量超过2000万千瓦，其中贵州电网统调装机容量达到1816.8万千瓦。能源工业占规模以上工业增加值的比重接近三分之一，对工业增长的贡献率达30.5%，第一支柱产业的地位进一步凸显。特别是电力行业，其增加值占全省规模以上工业增加值的比重达到24.2%，继续保持领先地位。

烟酒、铝工业、磷化工、特色食品、民族制药等优势产业继续保持较快发展势头。2006年，以烟酒为主的传统产业得到进一步巩固和发展，卷烟产量和白酒产量分别为211.73万箱和14.21万千升，烟酒行业分别实现增加值85.84亿元和47.36亿元，增长5.8和23.4%。以铝及铝加工、磷及磷化工为主的加工制造业发展较快，其规模以上工业增加值比上年同期分别增长22.6%和13.8%，占全省规模以上工业增加值5.8%和5.9%。以特色食品、民族制药为主的特色优势产业进一步发展壮大。民族制药行业增加值为37.57亿元，占全省规模以上工业增加值5.1%；特色食品加工业业增加值比上年增长18.4%。高新技术产业继续发展，其增加值达到61.37亿元，占全省规模以上工业增加值的8.9%。

以旅游业为主的新兴服务业加快发展。以“多彩贵州”系列活动为载体，加大旅游宣传促销力度，2006年全省旅游接待总人数和旅游总收入分别为4747.89万人次和387.05亿元，分别比上年增长51.8%和54.1%，旅游业走上了持续快速健康跨越式发展的快车道。文化产业呈现出良好的发展势头，与旅游业的结合更加紧密。贵州是一个多民族省份，有苗、布依、侗、水、仡佬、彝等17个世居少数民族，是以夜郎为代表的山地文化的诞生地，堪称民族文化的宏大博物馆。以苗族飞歌、侗族大歌、布依族把银座唱等为代表的民族文化享誉海内外。人力资源丰富，贵州有3900多万人，其中有2800多万人在农村，农村富余劳动力800多万，其中350多万出省打工。

抢抓机遇，突出重点

努力把资源优势转化为经济优势

在当前及今后一段时间，我们必须坚持以科学发展观统领经济社会发展全局，始终坚持把抢抓机遇、加快发展作为全部工作的根本主题，能快则快，只要符合科学发展观，有条件、有效益，就要努力加快发展。依托我省资源优势,调整和优化工业区域布局,集中力量发展壮大支柱产业,大力培育特色优势产业,积极发展高新技术产业,不断增强自我发展能力，进一步把我省丰富的资源优势转化为经济优势，在改变欠开发的过程中逐步改变欠发达面貌，促进我省经济的大发展、社会的大繁荣和人民生活水平的大提高。当前，人类正处在从工业文明向生态文明、从工业现代化向生态现代化转型的关键时期，而我省在发展生态文明和生态现代化方面具有一定的基础，为此，必须树立“保住青山绿水也是政绩的理念”，坚持把保持良好的生态环境作为我省最突出的竞争优势之一，坚持在保护中开发、在开发中保护，寓生态建设于资源开发之中，融资源开发于生态建设之中，增创生态环境新优势，实现历史性跨越。

进一步做强做大能源新兴支柱产业。抢抓“西电东送”机遇,继续发展水电,优化发展火电,努力发展新能源。加快乌江、南北盘江、清水江流域大中型梯级水电站建设,建成构皮滩、思林、光照等水电站。加快第二批火电项目建设,建成纳雍二厂、鸭溪电厂、黔西电厂、大方电厂、盘南电厂、发耳电厂、大龙电厂和水城电厂技改工程等火电项目。进一步拓宽电力发展路子,积极开拓周边电力市场,在落实资源、市场和通道的基础上,适时开工建设黔东电厂、兴义电厂、习水二郎电厂。大力培育省内电力市场,建设桐梓电厂和都匀、清镇、毕节头步电厂异地技改等直供电厂,促进电力市场多元化。力争到2010年,全省电力装机容量达到3000万千瓦以上,外送能力达到1000万千瓦。

按照“大煤保大电”的要求,坚持走规模化、集约化和集团化发展路子,优化提升煤炭产业结构。加快煤炭工业结构调整,调整和优化布局,提升规模和质量,积极推进组建大型煤炭企业集团。积极引进先进技术和装备,着力提高煤炭生产安全和技术水平。力争到2010年,煤炭产量突破1．5亿吨;原煤洗、选比率达到70%以上;建成一批年产原煤2000万吨以上的大型企业集团,大中型煤矿产量占三分之二以上,进一步提高煤矿产业集中度。积极发展可再生能源,因地制宜开发和利用风能、太阳能;争取国家支持在我省试点,积极引进有实力的优强企业在有条件的地区利用麻疯树、马铃薯等开发生物质能;鼓励利用工业废弃物和生活垃圾发电。

做强做大优势原材料新兴支柱产业。把发展煤化工作为重化工业发展的战略重点,大力推进煤炭资源综合开发和深加工转化,规划建设贵州西部煤化工产业带,努力在我省建成重要的新型煤化工基地。进一步加快磷化工业发展,重点支持发展高浓度复合肥和精细磷化工,配套发展合成氨等化工产品,加强磷化工废弃物的综合利用。积极创造条件把我省建成具有国际竞争力的大型磷化工基地。按照“重点发展氧化铝,配套发展电解铝,大力发展铝加工”的思路,着力提升铝工业竞争力。大力发展以铝合金、新型铝材料为重点的铝加工,着力提高铝加工技术水平和科技含量,延长产业链。

做强做大以烟酒为主的传统支柱产业。实行集团化、规模化、集约化发展;走大企业大品牌大市场的发展路子；大力调整卷烟产品结构,进一步提高中高档卷烟比重,培育名优品牌。以茅台酒集团为龙头,发挥国酒的品牌优势,进一步提高酒类生产的质量和科技含量,适度扩大规模,提高市场占有率。

积极培育以旅游业、生态畜牧业为重点的后续支柱产业。按照把我省建成多民族特色文化和喀斯特高原生态旅游的重要目的地和中国西部旅游热点地区的要求,坚持规划先行、保护第一、永续利用,整合旅游资源和各方面力量,着力实施重点带动战略和旅游精品战略,大力推进旅游业结构调整和增长方式转变。力争旅游业总收入年均增长25%以上,入境游客年均增长7%以上,国内游客年均增长20%左右,2010年旅游总收入达到700亿元左右。大力开发具有地方资源优势和民族特色的旅游商品,使旅游商品销售收入占旅游总收入的比重提高到15%以上。

大力发展生态畜牧业,加快推进传统畜牧业向现代畜牧业转变。争取国家支持实施岩溶地区现代草业和畜牧业行动计划,重点建设一批优质猪、肉牛、肉羊、奶源、家禽、水产等生态畜牧业基地,抓好无公害优质畜产品生产基地建设,培育发展规模养殖场、户和养殖小区,建好建强优质畜禽产品基地县。基本建成具有较强服务功能、覆盖广大农村的畜禽良种繁育、疫病防治、饲草饲料生产、质量安全和畜产品市场体系,进一步完善基层服务网络。大力发展畜牧产品深加工,培育壮大一批畜牧养殖、营销、加工龙头企业和专业合作组织,做大做强名牌优势产品。建立畜禽重大疫病预警机制,抓好重大疫病防疫检疫工作,重视对集中养殖场和小区的污染防治。力争“十一五”期间畜牧业增加值年均增长9%以上,2010年畜牧业增加值占农业增加值的比重提高到40%。

大力发展以民族制药、特色食品为代表的特色优势产业。积极推进中药现代化,支持以特色民族药为重点的拥有自主知识产权的药品、保健品研发和技术创新,发展拥有自主知识产权的民族药和保健品,加快建设以民族药为主的中药现代化产业基地,注重中药材资源有序开发和可持续利用。引导制药行业资产重组和结构调整,发展有较强竞争力的民族制药集群。依托骨干企业和品牌产品,以辣椒制品、肉制品、调味品和精制茶等为重点,加快特色食品工业发展。在有利于生态建设和环境保护的前提下,积极发展造纸和林竹产品加工业,加快黔北竹桨纸一体化项目建设和黔东林纸一体化项目前期工作。

加快发展以航空航天、电子信息和先进制造业为代表的高技术产业。建立以风险投资为依托、以拥有核心技术研发能力的人才团队为支撑、以良好的政策和服务环境为保障的创新平台,促进高技术产业发展,力争经过5―10年的努力,在有优势的领域初步形成若干具有国内国际先进水平、拥有自主知识产权和较强发展能力的高技术产业链和产业集群。力争“十一五”期间高技术产业增加值年均增长20%左右,2010年达到190亿元左右,占工业增加值的比重达到12%左右。

大力发展电子信息产业。重点推进存储技术、新型电子元器件、通信终端、数字电视、网络产品及电子应用产品的研发与产业化,积极发展软件产业,建设以存储技术产品、新型电子元器件、通信终端为主的电子信息产业基地。加快贵阳、遵义新材料产业基地建设,重点推进有色金属材料、改性聚合物材料、新型能源材料、复合材料和纳米材料等新材料的开发和产业化,加快建设以有色金属、合金材料、电子材料、复合材料为主的新材料产业基地和以锂电池、高容量聚合物动力电池为主的新能源制造基地。积极支持国防工业发展,依托国防科技工业等骨干企业的人才和技术优势,促进军民结合,实行重点突破,加快装备制造业技术进步、结构调整和资源整合,振兴汽车零部件、工程机械等制造业,重点支持航空航天及基础零部件、现代通用机械成套装备等研发和产业化。

电力工业的特点范文

在电力系统运行管理中，变电检修工作是一个非常重要的环节，做好变电检修现场作业的安全管理，有着非常重要的现实意义，不仅关系着电力系统的安全稳定运行，还关系着电力工作人员的生命安全。本文结合变电检修现场作业的特点及存在问题，对其强化措施进行了分析和讨论，希望能够对变电检修现场作业进行完善，推动我国电力行业的稳定发展。

关键词：

变电检修；现场作业；安全管理；强化措施

0前言

在经济发展的带动下，人们的生活水平不断提高，对于电力的需求也越来越大，保障电力系统运行的稳定和安全，提升供电质量，是需要电力企业重点关注的问题。作为保障整个电网系统稳定运行的基础，变电检修工作具有复杂性和高危性的特点，需要检修人员重视起来，对在现场作业中存在的危险点进行全面分析，采取针对性的解决措施，对变电检修现场作业安全管理进行强化。

1变电检修现场作业安全管理的特点及现状

变电检修作业是一种复杂的立体交叉作业，属于劳动技术密集型作业，需要多个工种的相互配合，工作量巨大，而且现场检修的环境相对较差，存在较多的危险因素，容易出现相应的安全事故。因此，降低变电检修工作的事故，对检修过程中存在的危险因素进行控制，是电力企业需要重点关注的问题。变电检修作业具有三个非常显著的特点，一是频繁性，变电生产是非常复杂的，也决定了各类设备事故与故障的频繁性，对于检修工作提出了更高的要求；二是复杂性，变电设备种类繁多，数量巨大，不同的设备在结构和性能方面存在着很大的差异性，要求变电检修人员具备丰富的专业知识和业务能力，掌握各类变电设备的性能和特点。同时，变电检修作业还容易受到环境、气候等因素的影响，因此具有复杂性的特点；三是危险性，变电检修的危险性是由电力生产的危险性决定的，一旦工作人员出现疏忽，就可能引发相应的安全事故。相关统计数据显示，在停电检修或者电力抢修作业中发生的变电事故占据了相当大的比重[1]。现阶段，在变电检修现场作业安全管理中，存在着一些问题，影响了安全管理的效果。一是重视程度不足，变电检修作业具有危险性的特点，但是当前我国部分变电检修人员对于自身的工作缺乏足够的重视，缺乏积极的工作态度，没有对变电检修工作进行有效落实，影响了变电检修工作的作用和效果；二是人员素质偏低，部分变电检修人员专业技术水平有待提高，缺乏实际工作经验，影响了变电检修工作的效率；三是电力设备陈旧，现阶段，在经济发展的带动下，我国的电力事业得到了快速发展，但是电力基础设施的建设存在一定的滞后性，没有对陈旧的电力设备进行及时更换，导致了设备维修费用的增加。

2变电检修现场作业安全管理的强化措施

2.1分析危险因素

在变电检修现场作业中，存在着大量的影响因素，这些因素的存在很容易导致相应的风险和隐患。对此，变电检修人员应该对现场作业中存在的不安全因素进行全面细致的分析，结合分析结果，对变电检修的结果进行预测，并采取针对性的处理措施，以降低安全事故发生的机率。可以选出一些典型案例，要求变电检修人员进行深入学习和探讨，分析案例发生的原因、具体表现以及产生的影响，对以往的变电检修工作经验进行总结，确保安全管理的有效进行。

2.2做好技术交底

在变电检修现场作业中，需要用到大量不同类型的设备，而每一种设备都有着其各自的运行特点，这也使得变电检修工作的内容异常复杂，对于检修技术有着较高的要求。对于变电检修人员而言，不仅需要对各类变电设备的结构和性能有一个充分的了解和认识，还必须掌握必要的设备操作技巧。同时，在变电检修作业中，应该对现场进行全面细致的勘察，了解检修现场的整体状况和危险点，针对其中存在的不安全因素，采取合理的应对和解决措施，强化安全管理。在变电检修工作开始前，相关部门应该从实际情况出发，做好技术交底工作，对变电检修现场作业所涉及的各类设备及其运行状况进行介绍，确保变电检修人员能够对工作的内容有一个清晰的认知和把握[2]。

2.3制定应急预案

通过制定切实可行的应急预案，可以对变电检修中的一些突发状况进行应对和处理。在变电检修工作中，存在着大量的不确定因素，而为了避免这些不确定因素对变电检修工作的影响，需要对工作中存在的危险点进行全面分析，对可能出现的安全事故进行预测，制定相应的应急性措施，结合应急预案，设置专门的工作组织，确保在变电检修工作中，一旦出现突发事故，可以在第一时间对其进行处理，对事故的影响和损失进行控制。

2.4明确检修计划

对于停电检修作业，应该结合变电检修的具体内容和目标，制定切实有效的检修计划，尽可能减少停电次数和停电时间，确保可以在一次停电的周期内，完成对于关键变电设备的检修工作，避免因为计划不当而延长停电时间，或者增加停电次数的现象，保证供电的连续性与可靠性。

2.5规范作业程序

对变电检修作业的程度进行规范，编制相应的检修作业卡，是确保变电检修工作安全进行的关键。在检修作业卡中，需要包含规范化的作业流程、安全控制措施以及变电检修现场的危险点等内容，对变电检修的步骤进行规范，为检修人员提供良好的引导，提升变电检修工作的可靠性[3]。

3结语

总而言之，在电力企业中，变电检修工作是一个非常重要的内容，工作的质量直接关系着电力系统的安全稳定运行。现阶段，社会经济的快速发展使得电力事业得到了巨大的发展，电力企业应该充分重视变电检修工作，对其中存在的危险点进行全面分析，制定科学有效的安全管理措施，保证变电检修现场作业的安全性、规范性和可靠性。

作者：吴起南单位：国网南平市延平区供电有限公司

参考文献:

[1]徐舜.变电检修现场作业安全管理的强化路径研究及思考[J].科技与创新,2015(22):54.